W organizacji tegorocznych imprez pomagało około 40 –wolontariuszy w tym pracowników PKO Banku Polskiego oraz ich dzieci. -
PKO BP
Sprawdzone „patenty” na udane wdrożenie pracownika… …ważna jest umiejętność typowania utalentowanych opiekunów i dobieranie zgranych grup wdrożeniowych dla...
Wspólne bieganie, udział w zawodach rowerowych, narciarskich czy żeglarskich, spływy kajakowe, wycieczki krajoznawcze – to tylko kilka przykładów aktywności...
Szczególnie budująca była obserwacja przemian uczestników w całym okresie trwania Programu. Niektórzy z nich od początku byli przekonani o swojej wartości...
To wspaniałe, że tyle osób zdecydowało się obdarować młodych ludzi oraz że zebrała się tak liczna grupa chętnych do pomocy w realizacji tego pomysłu.
Uczestniczą w wielu przedsięwzięciach, których celem jest wsparcie członków społeczności lokalnych znajdujących się w trudnej sytuacji materialnej. Nadchodzące...
To najwygodniejszy i najszybszy sposób zdobycia wiedzy o możliwościach rozwoju zawodowego .
Są zgodni, że praca w PKO Banku Polskim, to doskonała okazja do obserwacji nieco innych metod i sposobu pracy, a tym samym do nauki.
Zainteresowanie tegorocznymi zawodami organizowanymi w ramach programu "PKO po godzinach", było najwyższe z dotychczasowych edycji.
Dla firm to okazja do zdobycia przedsiębiorczych, kreatywnych i otwartych na zmianę pracowników oraz budowy pozytywnego wizerunku pracodawcy.